Programma 5. Werk en inkomen | Jaarstukken 2023

Portefeuillehouder(s)

Wethouder P.J. Looijmans

Wat wilden we bereiken?

Speerpunten en thema's	Doelen richting 2026
Bestaanszekerheid	1. We werken aan de hand van een programma ‘bestaanszekerheid’, waarbinnen ontwikkelingen op dit vlak in samenhang worden voorbereid en uitgevoerd
	2. Er is een breder ondersteuningsaanbod gericht op bestaanszekerheid voor midden- en lage inkomens, zodat zij beter voorbereid zijn op gebeurtenissen en weten om te gaan met tegenvallers
	3. Binnen het armoedeplatform wordt effectief kennis gedeeld en op elkaar afgestemd, zodat er meer samenhang is tussen ieders inzet
	4. Minimaal 60% van de mensen met een inkomen tot 120% van het sociaal minimum wordt ondersteund
	5. We bereiken meer huishoudens met onze (preventieve) aanpak rondom (het voorkomen van ) schulden en weten meer over hun behoeften
	6. De armoedebestrijding en regelingen voor bijzondere bijstand en minima sluiten aan bij de actuele behoeften (met speciale aandacht voor kinderen in armoede)
	7. Mensen met een combinatie van ondersteuningsbehoeften (bijv. op het gebied van zorg, financiën en werk) worden integraal en op maat geholpen
	8. Senzer voert de gewenste taken (participatiewet) naar wens uit
	9. 25% van de inwoners die al langer dan drie jaar een uitkering ontvangen, participeert structureel in de samenleving, bij voorkeur in Geldrop-Mierlo

Relevante beleidsnota's

Naam	Periode	Vastgesteld in de raad	Planning vaststelling nieuw beleidsplan
Nota "Zekerheid, solidariteit en in vertrouwen; uitgangspunten duurzame armoedebestrijding"	N.v.t.	April 2012	2025
Nota "Actualisatie Armoedebestrijding"	N.v.t.	April 2023
Beleidsregels Schuldhulpverlening GM 2021-2024	N.v.t.	April 2021	2024

Wat hebben we ervoor gedaan?

Bestaanszekerheid

Bijdrage verbonden partijen aan dit programma

Werkbedrijf Atlant - De Peel: Senzer

Senzer voert de Participatiewet uit voor de arbeidsmarktregio Helmond-De Peel. De gemeente Geldrop-Mierlo maakt deel uit van deze arbeidsmarktregio. Ook de dienstverlening aan de Wsw-ers die voorheen in dienst waren van de Atlantgroep valt hieronder.

Wat heeft het gekost?

In onderstaande tabel zijn de baten en lasten opgenomen die aan het programma zijn verbonden. Zowel de baten als de lasten worden als positieve bedragen weergegeven. Het saldo (afwijking budget 2023) wordt weergegeven als positief als het gerealiseerde bedrag hoger is dan de begroting. Bij de lasten is een positief bedrag dus een nadeel, bij de baten een voordeel. Door afronding kunnen er verschillen ontstaan omdat tellingen uit het financieel systeem komen en daarom soms afwijken.

Bedragen x €1.000

Omschrijving	Primaire begroting 2023	Begroting 2023 na wijziging	Realisatie 2023	Afwijking budget 2023
Lasten
0.10 Mutaties reserves programma 5	0	2.000	2.000	0
6.3 Inkomensregelingen	16.640	20.575	19.965	-610
6.4 WSW en beschut werk	1.400	1.406	423	-984
6.5 Arbeidsparticipatie	1.372	3.920	3.620	-300
Totaal Lasten	19.412	27.901	26.007	-1.894
Baten
0.10 Mutaties reserves programma 5	0	985	985	0
6.3 Inkomensregelingen	10.518	11.152	10.937	-215
6.5 Arbeidsparticipatie	255	4.948	4.922	-26
Totaal Baten	10.774	17.085	16.844	-241
Saldo (baten -/- lasten)	-8.638	-10.816	-9.164	1.652

Analyse

5. Werk en inkomen	I/S	Bedrag
6.3 Inkomensregelingen	I	128.000
Grote bedragen ontvangen in de meicirculaire 2023, die in het korte tijdsbestek niet volledig konden worden uitgegeven.
6.4 Begeleide participatie	I	984.000
Betreft een teruggave van Senzer i.v.m. foutieve WSW-aantallen die zijn doorgegeven aan het Rijk. Zie ook het verschil bij de algemene uitkering gemeentefonds.
6.5 Arbeidsparticipatieinstrumenten gericht op toeleiding naar werk	I	316.000
Minder lokale projecten voor re-integratie dan verwacht. Daarnaast zijn niet alle middelen die via de circulaires beschikbaar zijn gesteld voor inburgering uitgegeven.
Overhead		224.000
Zie algemene toelichting en inleiding bij programma's.
Totaal		1.652.000